员工被调岗后工作地点偏远，影响通勤，如何维权？

调岗若导致工作地点不合理变动，员工可拒绝并要求公司提供合理补偿或恢复原岗位。公司单方面变更可能违反劳动合同约定。

建议员工与公司协商，明确调岗是否合理，并保留相关证据。如协商无效，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。