【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
即使没有签订书面合同,只要能证明存在劳动关系,依然可以维权。
建议收集工资发放记录、工作证、工友证言等材料,用于申请仲裁或诉讼。