【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工离职后将公司技术资料用于新公司,若未获得原公司授权且资料属于商业秘密,可能构成侵权。
公司应明确禁止员工在离职后使用原单位资料,并保留相关证据以备维权。