【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用工单位对派遣员工在工作期间因加班受伤的情况,应承担相应的工伤赔偿责任。
员工应及时报告受伤情况并申请工伤认定,用工单位和派遣公司应共同配合处理相关事宜。