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员工因降薪申请仲裁,公司是否可以拖延处理?

1小时前 来自北京的网友 137****9112
诊断报告 报告编码:NO.20260624*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动仲裁委员会应在受理后依法及时处理,公司无权单方面拖延仲裁进程。

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如公司存在恶意拖延行为,员工可向仲裁委员会反映情况,要求加快审理。

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