【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司拖欠工资属于违法行为,劳动者可以依法要求支付。
建议先收集证据,然后向劳动监察部门投诉或申请仲裁。