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外企在中国裁员,是否需要遵守中国的劳动法?

1小时前 来自西安的网友 186****6554
诊断报告 报告编码:NO.20260623*****

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在中国境内经营的外企必须遵守中国的劳动法律法规,裁员需符合法定程序。

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涉外法律专业法务

员工可向劳动监察部门投诉,或通过法律途径要求企业支付经济补偿。

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