员工因身体原因被调岗后，公司是否需要支付额外补偿？

1小时前来自广州的网友 136****8428

诊断报告

报告编码：NO.20260623*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷律师团队

调岗本身不必然需要额外补偿，但如果调岗导致员工权益受损，如薪资降低或工作条件恶化，公司需进行合理补偿。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法务团队

建议公司在调岗前与员工协商，明确补偿方案，并通过书面协议确认，以减少法律纠纷。

回复时间：44分钟前

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