加盟门店被恶意挖走员工，该如何应对？

2026.06.23 08:05 来自北京的网友 135****6069

诊断报告

报告编码：NO.20260623*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷专业顾问

若员工违反竞业限制协议，可追究其违约责任，同时可要求挖角方承担连带责任。

回复时间：2026.06.23 08:07

劳动纠纷专业法务

建议在劳动合同中明确竞业限制条款，并定期对员工进行相关法律培训。

回复时间：2026.06.23 08:17

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