【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
临时工同样受劳动法保护,可以通过实际工作证据主张工资支付权利。
建议收集工作记录、工资发放情况、单位负责人签字等材料,作为维权依据。