教师未及时制止校园欺凌，是否违反劳动法？

2026.06.23 00:26 来自武汉的网友 138****2701

诊断报告

报告编码：NO.20260623*****

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劳动纠纷法律援助

教师未履行保护学生职责可能违反学校内部管理规定，但是否构成劳动法上的违法需结合具体职责和后果判断。

回复时间：2026.06.23 00:27

劳动纠纷专业法务

学校应完善教师培训和监督机制，确保教师依法履行教育和管理职责。

回复时间：2026.06.23 00:33

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