公司因未落实安全培训被起诉，怎样争取从轻处理？

1小时前来自南京的网友 188****8972

诊断报告

报告编码：NO.20260622*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

公司企业法务团队

公司应提供已开展或正在开展的培训记录，证明主观上无恶意，客观上已着手改正。

回复时间：1小时前

公司企业资深法务

可向法院提交员工安全意识提升的证据，例如培训签到表、考核成绩等，以展示积极整改态度。

回复时间：33分钟前

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