员工被降职后，如何判断公司是否违法？

1小时前来自广州的网友 158****7534

诊断报告

报告编码：NO.20260622*****

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劳动纠纷专业法务

判断公司是否违法需看降职是否有合理依据、是否经过协商、是否影响员工合法权益。若无正当理由，可能构成违法。

回复时间：1小时前

劳动纠纷律师团队

员工可查阅劳动合同和公司规章制度，对比降职是否符合约定。同时，可咨询专业律师，获取法律意见。

回复时间：42分钟前

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