工伤期间单位停发工资，是否合法？

1小时前来自北京的网友 136****4339

诊断报告

报告编码：NO.20260622*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深法务

工伤职工在治疗期间应享有原工资待遇，单位停发工资违反法律规定。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法律援助

可向劳动监察部门投诉，或通过劳动仲裁要求单位补发工资并承担法律责任。

回复时间：31分钟前

热门问题

[交通事故] 交通事故导致员工无法胜任原职，公司是否可以降职？

[公司企业] 企业怎样才能享受税收优惠政策？

[知识产权] 小区公共区域的广告收益归属谁？是否属于知识产权问题？

[债权债务] 宅基地继承权是否可以用于债权债务清偿？

[婚姻家庭] 离婚时孩子抚养权归谁，律师能提供帮助吗？

[交通事故] 交通事故赔偿中，肇事公司存在隐性债务是否影响赔偿？

[刑事辩护] 死刑辩护中，如何向法庭说明被告精神状态的持续性？

[债权债务] 宅基地调整导致的债务纠纷如何解决？

[知识产权] 发现他人非法使用自己注册的商标，如何维权？

[公司企业] 公司股东之间因利润分配发生争执，如何解决？

[婚姻家庭] 离婚后如果收入减少，是否可以申请减少子女抚养费？

[房产纠纷] 抵押担保的房产被原房主转让后，新房主是否需要承担担保责任？

[债权债务] 债务人虚假宣传自己无还款能力，是否可以申请财产保全？

[劳动纠纷] 调岗后员工不适应新岗位，可以申请离职吗？

[刑事辩护] 商业健康保险理赔被拒是否构成刑事犯罪？

[公司企业] 公司名下物业的业主委员会选举不合法，公司如何应对？

[合同纠纷] 合同纠纷中，法院查封的财产拍卖失败，债权人如何处理？

[刑事辩护] 公司涉嫌犯罪时原股东是否会被追究责任？

[债权债务] 租赁合同中用途不符导致房东损失，租客是否需要赔偿？

[房产纠纷] 房东以没钱为由拒退押金，我该如何维权？

问题分类

法律工具

合同智能起草

文书生成智能体

智能法律法规检索

智能类案检索

企业风控大师