员工离职后并购公司，原公司如何防止商业秘密被带走？

2小时前来自深圳的网友 137****4968

诊断报告

报告编码：NO.20260622*****

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劳动纠纷专业法务

公司可通过签订竞业限制协议和保密协议，限制员工离职后在特定时间内从事相关行业或泄露商业信息。

回复时间：2小时前

劳动纠纷资深顾问

在员工离职时，应收回所有公司资料并进行离职审计，确保其未保留敏感信息。

回复时间：1小时前

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