【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工有权就工资拖欠问题申请劳动仲裁,维护自身合法权益。
需准备劳动合同、工资单等证据,并在法定期限内提出仲裁申请。