员工因工伤被公司辞退，如何应对？

2026.06.21 15:06 来自成都的网友 159****5115

诊断报告

报告编码：NO.20260621*****

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劳动纠纷资深顾问

公司辞退工伤员工可能涉嫌违法，员工可以申请劳动仲裁，要求继续履行合同或赔偿。

回复时间：2026.06.21 15:07

劳动纠纷顾问团队

保留工伤认定书、医疗记录、公司辞退通知等材料，必要时寻求专业律师帮助。

回复时间：2026.06.21 15:15

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