【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司违法解除劳动合同,员工可以依法要求继续履行或赔偿损失。
建议收集解除通知、工作记录等证据,向劳动仲裁机构申请仲裁。