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公司能否追究离职员工非法使用技术资料的责任?

2小时前 来自重庆的网友 186****1123
诊断报告 报告编码:NO.20260621*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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知识产权法律援助

如果离职员工非法使用技术资料并造成公司损失,公司有权依法追究其法律责任。

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建议公司保留相关证据,如技术资料的归属证明、员工使用资料的痕迹等,以便维权。

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