疫情期间公司降薪，员工如何应对？

2026.06.21 08:29 来自上海的网友 136****1930

诊断报告

报告编码：NO.20260621*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法律援助

疫情期间公司降薪需符合国家政策和劳动合同约定，若员工认为不合理，可通过劳动仲裁主张原工资标准。

回复时间：2026.06.21 08:33

劳动纠纷顾问团队

建议先与公司沟通了解降薪依据，如无合理解释，可向劳动仲裁机构申请，同时注意保留相关证据。

回复时间：2026.06.21 09:21

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