员工在入职时被要求签署空白合同，公司后来擅自添加条款，这合法吗？

用人单位不得擅自修改合同内容，员工有权要求公司提供完整合同并重新确认。

可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，确保合同内容符合双方真实意思表示。