劳动合同中对方未告知加班规定，合法吗？

2026.06.21 05:45 来自成都的网友 189****7589

诊断报告

报告编码：NO.20260621*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷律师团队

用人单位未明确告知加班规定，可能构成对劳动者知情权的侵犯，您可以依法维权。

回复时间：2026.06.21 05:47

劳动纠纷顾问团队

建议保留相关证据，如合同文本、工作安排记录等，并向劳动监察部门或法院投诉。

回复时间：2026.06.21 06:43

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