工伤认定后公司辞退员工怎么办？

2026.06.21 03:20 来自重庆的网友 188****2403

诊断报告

报告编码：NO.20260621*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深顾问

工伤认定后，公司单方面辞退员工可能涉嫌违法，除非员工在治疗期间严重违反工作纪律。

回复时间：2026.06.21 03:23

劳动纠纷顾问团队

建议员工保留相关证据，如辞退通知、医疗记录等，及时向当地劳动仲裁机构申请维权。

回复时间：2026.06.21 03:37

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