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非全日制员工在工作中受伤,单位未缴纳工伤保险怎么办?

2026.06.21 01:24 来自上海的网友 136****6475
诊断报告 报告编码:NO.20260621*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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单位未缴纳工伤保险的,员工可直接向单位主张赔偿,单位需承担全部工伤赔偿责任。

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建议通过劳动监察部门投诉单位未缴纳保险的行为,并同步申请工伤赔偿。

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