降职后工资减少，员工能否申请劳动仲裁？

2026.06.20 14:15 来自重庆的网友 186****3342

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷律师团队

如果员工认为降职降薪行为违法，可以依法申请劳动仲裁，要求公司纠正或赔偿。

回复时间：2026.06.20 14:18

劳动纠纷资深顾问

申请劳动仲裁前，应收集相关证据，如降职通知、工资单、劳动合同等，以支持诉求。

回复时间：2026.06.20 14:33

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