【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因工伤离职的,公司应依法承担相应的经济补偿责任,包括生活费的支付。
离职前应确保工伤认定和劳动能力鉴定已完成,并保留相关证据以备后续维权。