公司经营困难，员工被要求加班却不给加班费，怎么办？

2026.06.20 10:36 来自深圳的网友 135****8979

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷律师团队

公司安排加班必须支付加班费，不能以经营困难为由逃避支付义务。

回复时间：2026.06.20 10:40

劳动纠纷资深顾问

员工应保留加班记录和相关证据，如考勤表、工作邮件等，用于后续维权。

回复时间：2026.06.20 11:33

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