员工因降薪提出离职，公司需要赔偿吗？

1小时前来自武汉的网友 139****7133

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深法务

如果降薪违反合同约定或法律规定，员工可依法主张经济补偿。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法务团队

建议公司先确认降薪的合法性，再与员工协商离职方案，避免法律风险。

回复时间：1小时前

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