公司不签劳动合同，我是否可以要求赔偿？

1小时前来自南京的网友 159****9224

诊断报告

报告编码：NO.20260619*****

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劳动纠纷专业法务

公司未依法签订劳动合同，劳动者可以依法要求双倍工资赔偿。

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劳动纠纷顾问团队

赔偿期限为自用工之日起超过一个月不满一年的期间，建议尽快维权以避免时效问题。

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