【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
可以通过劳动合同、岗位职责说明书、公司内部审批记录等材料,证明行为属于职务行为。
建议整理所有能体现职责范围的文件,并由律师协助制作证据清单,提交给司法机关。