【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
即使员工自愿加班,若公司未明确禁止加班且存在管理责任,仍可能需承担工伤责任。
建议公司制定明确的加班政策,并对员工加班行为进行合理管理与记录。