员工提出离职后，公司是否可以要求其赔偿培训费用？

公司要求员工赔偿培训费用需符合合同约定，并且培训内容必须是专项、服务期明确的，否则无权要求赔偿。

员工离职时应与公司协商解决，如对赔偿金额有异议，可申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。