【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
突发疾病是否算工伤需结合具体情形判断,如是否因工作原因诱发或是否在合理时间内。
建议及时就医并保留诊断证明,向单位和社保部门说明情况,便于后续处理。