员工在公司担保合同中签字，离职后是否还能免除其个人保证责任？

员工在担保合同中签字的行为通常视为个人行为，即使离职，其签署的担保合同仍然有效，不能自动免除其个人保证责任。

若员工在签署担保合同时存在被胁迫或误导的情况，可向法院申请撤销合同，但需提供充分证据支持。