公司未按时支付员工工资，员工可以单方面解除劳动合同吗？

如果公司长期拖欠工资，员工可以依法解除劳动合同，并要求公司支付拖欠工资及经济补偿。

建议员工先与公司协商，若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。