派遣员工在非工作时间受伤，是否算工伤？

非工作时间受伤一般不视为工伤，除非能证明该伤害与工作存在直接关联。

建议员工详细记录受伤时间和地点，向用工单位和派遣公司说明情况，必要时申请第三方鉴定。