公司降薪是否需要支付差额赔偿？

2026.06.17 12:29 来自南京的网友 136****8464

诊断报告

报告编码：NO.20260617*****

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劳动纠纷资深顾问

若公司未与员工协商一致而擅自降薪，员工可要求补发差额或赔偿损失。

回复时间：2026.06.17 12:31

劳动纠纷专业法务

建议员工保留相关证据，如工资单、沟通记录，以便后续维权。

回复时间：2026.06.17 12:38

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