单位催收工资时恐吓员工，是否违反劳动法？

1小时前来自成都的网友 188****9167

诊断报告

报告编码：NO.20260616*****

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劳动纠纷法务团队

单位或催收人员恐吓员工属于不当行为，可能违反劳动保障相关法律法规。

回复时间：1小时前

劳动纠纷资深法务

建议收集相关证据，向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁维护自身权益。

回复时间：24分钟前

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