【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因保外就医被拒而影响正常工作,可依据具体情况主张相关权益。
建议保留医院诊断证明和单位相关通知,作为仲裁时的证据支持。