【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位未支付或克扣加班工资属于违法行为,员工可依法要求补发并申请赔偿。
建议员工保存加班记录和考勤表,向劳动监察部门投诉或申请仲裁。