派遣单位是否应对员工在用工单位受伤负责？

派遣单位作为员工的用人单位，需确保员工具备必要的劳动保护条件，若未尽到义务，可能需承担相应责任。

建议派遣单位与用工单位明确责任划分，签订详细协议，避免因责任不清导致后续纠纷。