【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司不续签且无合法理由,您可能有权要求经济补偿,具体需看合同约定和当地劳动法规。
建议保留劳动合同和公司通知的相关证据,并向劳动监察部门或法院申请维权。