【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司未支付加班工资属于违法行为,员工有权申请劳动仲裁,要求公司支付相应报酬。
申请仲裁前,建议保留加班记录、考勤表和工资单,以便在仲裁过程中提供有效证据。