劳动合同中约定的岗位与实际工作不符，如何维权？

2026.06.15 12:11 来自上海的网友 135****3464

诊断报告

报告编码：NO.20260615*****

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劳动纠纷专业顾问

劳动合同约定的岗位与实际工作不符可能构成违约，劳动者可要求公司履行合同或赔偿损失。

回复时间：2026.06.15 12:14

劳动纠纷资深顾问

建议劳动者及时与公司沟通，若无法解决，可申请劳动仲裁，要求明确岗位职责并依法维权。

回复时间：2026.06.15 12:23

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