【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因工伤被辞退通常不合法,公司应依法保障其合法权益,包括医疗期和赔偿。
建议员工及时向劳动监察部门投诉,或通过劳动仲裁维护自身权益。