劳动合同签订时，如何判断公司是否有用工主体资格？

2026.06.15 03:43 来自上海的网友 135****3345

诊断报告

报告编码：NO.20260615*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷专业顾问

公司需具备合法营业执照和经营范围，且未被吊销或注销，才能作为合法用工主体签订劳动合同。

回复时间：2026.06.15 03:46

劳动纠纷律师团队

劳动者可要求公司出示营业执照副本，并通过企业信用信息公示系统进行核实。

回复时间：2026.06.15 04:14

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