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派遣员工在用工单位受伤,用工单位能否以此为由解除关系?

2026.06.15 02:46 来自杭州的网友 137****1336
诊断报告 报告编码:NO.20260615*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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用工单位不能因派遣员工工伤而单方面解除用工关系,应依法保障其医疗和赔偿权益。

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若用工单位存在不当行为,派遣员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

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