【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
工资属于员工的劳动报酬,普通债权人不能以工资拖欠为由起诉公司,但可主张公司其他债务。
公司拖欠工资属于劳动纠纷范畴,应由员工本人或工会组织提起诉讼。