【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用人单位单方面调整岗位需符合法律规定,并与劳动者协商一致,否则可能构成违约。
您可以先与公司沟通,要求恢复原岗位或协商变更条件,如无法解决,可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。