劳务派遣合同中约定工资由用工单位支付是否合法？

2小时前来自重庆的网友 188****0687

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

合同纠纷法律援助

劳务派遣合同中若约定工资由用工单位支付，需符合相关法律规定，否则可能无效。

回复时间：2小时前

合同纠纷专业法务

建议在签订合同前咨询专业律师，确保条款合法且保障自身权益。

回复时间：1小时前

热门问题

[婚姻家庭] 彩礼纠纷中，男方要求返还彩礼，女方拒绝，如何维权？

[公司企业] 员工私自将客户名单发给竞争对手，公司可以追究责任吗？

[涉外法律] 涉外房产仲裁费用由谁承担？如何避免高额支出？

[合同纠纷] 租赁合同签订后房东出售房屋，租客是否可以要求房东提供新业主信息？

[涉外法律] 移民申请时，如何处理家庭成员之间的财产分割？

[知识产权] 企业内部的生产技术是否可以申请商业秘密保护？

[交通事故] 酒驾引发轻微事故后，对方索赔是否合理？

[合同纠纷] 租赁合同到期后房东涨租，租客可以要求房东承担违约责任吗？

[知识产权] 专利申请过程中，如何撰写权利要求书？

[刑事辩护] 刑事案件中，被告人的财产被查封后，抵押担保合同是否有效？

[刑事辩护] 单位内部举报职务犯罪是否需要匿名？

[房产纠纷] 房屋买卖合同被撤销后，如何处理已支付的款项？

[综合法律] 如何处理立遗嘱人去世后未明确的财产？

[刑事辩护] 刑事赔偿申请是否需要填写家庭成员情况？

[房产纠纷] 房屋产权证名字是公司，但实际由个人居住，如何办理过户？

[知识产权] 公司资产拍卖后，商标等知识产权如何处理？

[劳动纠纷] 公司以‘包薪制’为由拒绝支付加班工资，合法吗？

[涉外法律] 与国外公司签订贸易合同时，如何防范知识产权侵权风险？

[房产纠纷] 房产中介公司合并是否可能被认定为垄断？

[劳动纠纷] 怀孕期间被要求加班，是否合法？

问题分类

法律工具

合同智能起草

文书生成智能体

智能法律法规检索

智能类案检索

企业风控大师